Unsere
Arbeitgeberwerte
kompetent
unternehmerisch
leidenschaftlich
teamorientiert
familienfreundlich
Vorteile für Anwält:innen
Sie verdienen wie in Großkanzleien.
Ab dem 1. Jahr beteiligen wir Sie am Gewinn (Lockstep).
Als Mitunternehmer entscheiden Sie mit uns.
Wir haben ein gut durchdachtes
Ausbildungssystem.
Sie arbeiten vom
ersten Tag an mit
Mandanten.
Wir bringen Ihre
PS schnell auf die
Straße.
Sie können Partner werden oder alternative Wege gehen.
Wir sind mehr als
nur Kollegen.
Nach Vertragsabschluss 10.000€ Prämie für die Direktbewerbung (ohne Headhunter ö.ä.) an bewerbung@bmh-partner.com.
Vorteile für Notarmitarbeiter:innen
Sie verdienen wie in Großkanzleien.
Für herausragende Leistungen gibt es einen Bonus.
Sie erhalten eine
betriebliche Altersversorgung.
Sie arbeiten selbstständig und steuern
Projekte.
Für unsere Notare sind Sie wichtige Partner.
Wir ermöglichen
flexible Arbeitszeit-
regelungen.
Wir bilden Sie weiter (Englischkurse u. v. m.).
Unsere Team-
assistenzen arbeiten
Ihnen zu.
Sie haben ein Büro mit moderner Ausstattung.
Restaurantschecks und BVG-Karten gibt es obendrauf.
Wir sind mehr als
nur Kollegen.
Vorteile für Sekretär:innen
Sie verdienen wie in Großkanzleien.
Für herausragende Leistungen gibt es einen Bonus.
Wir ermöglichen
flexible Arbeitszeit-
regelungen.
Wir bilden Sie
weiter (Englisch-
kurse u. v. m.).
Ihr Aufgabengebiet ist vielseitig.
Sie sind umgeben von einem kleinen Team.
Springersekretärinnen unterstützen alle Teams.
Ihr Büro ist perfekt ausgestattet.
Sie erhalten eine
betriebliche Altersversorgung.
Restaurantschecks und BVG-Karten gibt es obendrauf.
Wir sind mehr als
nur Kollegen.
Vorteile für Referendar:innen
Wir sind mehr als nur Kolleg:innen und leben eine Kanzleikultur, die Spaß macht.
Du verdienst überdurchschnittlich gut.
Du leistest echte Mitarbeit an anspruchsvollen Mandaten und erhältst Einblick in verschiedene Rechtsbereiche.
Ein Mentor steht eng an deiner Seite.
Wir unterstützen dich bei der Examensvorbereitung.
Wir bieten eine echte Karriereperspektive für den Berufseinstieg.